Mai mult pentru Sănătate şi Educaţie, mai puţin pentru Biserici. Bugetul de stat pentru anul viitor este gata. Guvernul speră să încaseze mai mulţi bani din taxe şi impozite, aşa că un singur minister va avea la dispoziţie fonduri mai puţine ca în 2015. Surpriza din buget este nealocarea de bani pentru biserici.

Guvernul Cioloș îngheață, deocamdată, salariul minim pe economie la 1.050 de lei, deși vechiul executiv promisese majorarea acestuia la 1.200 de lei de la 1 ianuarie 2016.

Banca Transilvania a emis 50.000 de carduri noi pentru clienţii Volksbank România, echivalent cu numărul cardurilor de la Volksbank România cu care s-au făcut tranzacţii în ultimele şase luni.

Primele zece persoane fizice dintre cei 336 de cetăţeni cu averi mari, de peste 20 de milioane de euro, au acumulat în anul 2011 venituri nedeclarate de aproximativ 87 de milioane de lei, conform Agenţiei Naţionale de Administrare Fiscală.

Mediul de afaceri și business din Cluj se dezvoltă constant și din ce în ce mai mult, Clujul devenind astfel un important centru economic atât în nord-vestul României cât și în restul țării. Acest lucru atrage astfel și o mulțime de evenimente pe această tema: workshop-uri, training-uri conferințe și chiar evenimente de networking pentru cei interesați. Cu toate acestea, o bună parte din antreprenorii clujeni își organizează evenimentele la București.

Clubul Tinerilor Experţi Contabili din România (CTECR) reuneşte tinerii motivaţi profesional, căutând să deschidă noi noi viziuni profesionale şi perfectionări personale.

Preşedintele Consiliului Judeţean Cluj, Mihai Seplecan, a vizitat miercuri, 28 octombrie, o serie de obiective de investiţii ale Companiei de Apă „Someş” S.A., societate la care forul administrativ judeţean are calitatea de acţionar majoritar.

În prezent, salariul mediu brut din administraţia publică este de 3680 de lei, iar în sectorul privat depăşeste cu puţin 2630 de lei, potrivit datelor din Raportul pe 2014 al Consiliului Fiscal, publicat marţi şi citat de hotnews.ro. O creştere a lefurilor bugetarilor cu 10% ar mări decalajul salarial între admnistraţia publică şi privat la peste 1042 de lei, în favoarea celor de la Stat. Diferenţa vine din politica salarială diferită dintre Stat şi Privat. La cel privat, creşterea salariului vine însoţită doar de creşterea eficienţei angajatului. La Stat ea vine printr-o ordonanţă de urgenţă.